DIRECTEUR ADJONT FILIERE ENVIRONNEMENT H/F

Pilotage stratégique et performance

– Contribuer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie de la filière

– Décliner les orientations en plans d’actions opérationnels

– Suivre les indicateurs de performance (activité, qualité, délais, coûts)

– Proposer et piloter des actions d’amélioration continue

– Optimiser les ressources (humaines, techniques, financières)

Management et accompagnement des équipes

– Animer et coordonner les responsables de laboratoires

– Accompagner le développement des compétences et la structuration des équipes

– Piloter les effectifs (recrutement, formation, évaluation)

– Apporter un appui aux responsables de laboratoire dans la gestion des situations managériales et organisationnelles, en tant que relais et soutien

– Fédérer les équipes autour de projets communs et accompagner le changement

Pilotage technique et scientifique

– Superviser les activités analytiques et garantir la fiabilité des résultats

– Apporter un appui aux responsables de laboratoire dans la gestion de la
production analytique (organisation, priorisation, respect des délais)

– Contribuer à l’approbation des résultats en appui, notamment sur des situations
techniques sensibles

– Harmoniser les pratiques et optimiser les méthodes analytiques

– Contribuer à la stratégie scientifique et aux projets d’innovation / R&D

– Développer les synergies entre disciplines (chimie, microbiologie…)
– Assurer la veille réglementaire et technique

Organisation, outils et performance opérationnelle

– Participer au paramétrage et à l’évolution du LIMS afin d’optimiser les processus, la traçabilité et la fiabilité des données –

– Identifier et mettre en œuvre des améliorations des outils et des flux de production

Développement de l’activité et relations clients

– Contribuer au développement du portefeuille clients

– Identifier de nouvelles opportunités de marché

– Participer aux réponses à appels d’offres

– Contribuer à l’élaboration des offres et des prestations

– Assurer la représentation et le développement du réseau professionnel

Pilotage économique et qualité

– Contribuer au suivi budgétaire et à la performance économique

– Garantir le respect des référentiels qualité (ISO 17025, COFRAC)

– Participer aux démarches qualité, sécurité et environnement